随着社会的发展，企业社会责任越来越被许多人关注。许多企业也积极参与，比如创办孤儿院与老人院等公益实体、或者对慈善事业进行大额捐助等许多方式。其实，在进行这些外向性活动实践社会责任的同时，社会责任可以先从企业内部做起。而当更多企业和企业家这样去实践社会责任时，可以促进和谐、文明社会的构建。
在9月份举行的“企业社会责任与发展战略”企业家论坛上，因实践社会责任赢得广泛赞扬的厦门美厦工艺品有限公司副总裁助理陈燕飞这样分享说。美厦董事长的理念是：政府规定的事情，不但要做到，还要努力做得更多。
企业家论坛的嘉宾沙龙环节，陈燕飞分享美厦实践社会责任的经验。（图：福音时代/牧歌）
他说，首先，企业要做到守法、诚信、重德，本身要在这方面成为好榜样，而不只是夸夸其谈，或者离开公司业务本身去实践社会责任。美厦就一直以此为基本标准努力，比如公司都是使用正版软件，拒绝盗版软件。而且，企业要赚钱合法的利润，企业并不是公益组织，首先要用合法的手段赚取利润，然后才能谈如何把这些利润用于公益事业。
在这些基础上，企业要知道一个企业内部也有社会责任。比如企业中有这么多人，可以说是一个很大的社区，那么员工之间的同事关系、家庭关系等等，很多都是牵扯到社会关系。这些关系能够帮助他们处理好，可以说会对企业产生深远的影响。所以，公司不能只是把员工当成“合同关系”，而是重视他们是“人”，帮助他们实现成功的人生。
因此，美厦在许多方面实行对员工的帮助。比如，下班之后很多员工没有好的娱乐生活，所以公司建立图书馆和文体娱乐室。首先，鼓励员工参与建设图书馆，因为这是关系到他们切身利益的，图书馆建立之后，又积极推动他们用自己的业余时间看书，各方面提升自己。陈燕飞表示，其实公司提供这么大的空间，成本是很高的，价格也是很贵的，但是考虑到员工人生的发展，公司愿意付出这样的代价。
美厦知道外来的打工人员生活很困难,公司从利润中取出一部分资金,用作困难职工的救困基金。他们外出打工，可是放孩子到家里面，一年里只有很短的时间能够和孩子团聚,并且考虑到家长因为工作不能照顾孩子，他们单独在家难免出事故。所以，美厦鼓励这些打工的员工在暑期把孩子带过来，并专门聘请专业老师给孩子们办夏令营，孩子们都过的非常开心，这些孩子的父母也感到非常的欣慰, 感到在美厦工作、生活有价值。
而且，美厦还专门开办主讲夫妻关系、人际关系的讲座，来帮助员工懂得更好的处理这些关系，以使公司、家庭都更加和睦。
美厦重视为残疾人提供就业机会,并培训一些患有小儿麻痹症的乞丐上岗，并且为这些人建立生产线，为他们提供适合承担的工作，让他们过的有尊严。多年来，美厦还协助当地福利院，为孤儿寻找寄养的家庭, 并协助医疗护理及残疾儿童的康复和特教。至今为止已经帮助了600多个孤儿。
多次的小组讨论上，陈燕飞与大家一起探讨社会责任实践的话题。（图：福音时代/牧歌）
陈燕飞说，有人问他们为什么要帮助这些看上去没有什么用的孩子、乞丐。他说：“企业比个人拥有更多的资源，如果我们不去照顾他们，这个社会怎么能够来到和谐呢？如果这些底层的需要被满足的话，那么这个社会就是个和谐、文明的社会，这也需要更多企业和企业家的加入。”
